Statybos (nuotr. 123rf.com)

Statybos (nuotr. 123rf.com)

Remiantis sociologinių apklausų duomenimis, kiek daugiau nei pusė (55,6 proc.) Lietuvos gyventojų pritartų trumpesnei 4 darbo dienų savaitei, su išlyga, jeigu nemažėtų gaunamas darbo užmokestis. Visgi, beveik ketvirtadalis Lietuvos gyventojų nesutinka su šia idėja.

Kaip tv3.lt pasakojo Lietuvos socialinių tyrimų centro vyriausioji mokslo darbuotoja prof. dr. Laima Okunevičiūtė Neverauskienė, keturių dienų darbo savaitei be išlygų dažniau pritartų moterys ir jaunesnio amžiaus respondentai (26-45 m.).

Įdomu tai, kad gyventojai, įgiję aukštąjį išsilavinimą ir uždirbantys didesnes pajamas, vyrai dažniau tokiai idėjai nepritarė.

Reikia pinigų, ne laisvadienių

„Paprastai tariant, absoliuti dauguma Lietuvos gyventojų nesutiktų darbo užmokesčio iškeisti į ilgesnį laisvalaikį“, – paaiškino profesorė.

REKLAMA

„Luminor“ banko vyriausiojo analitikė Indrė Genytė-Pikčienė paaiškino, kad trumpesnė darbo savaitė verstų nemažą dalį dirbančiųjų sukti galvas, kokiais būdais užsidirbti daugiau, nes sutrumpinus darbo savaitę atitinkamai sumažėtų ir dirbančiųjų pajamos.

„Lietuvoje vyrauja konvejerinė gamyba, žemos ir vidutiniškai žemos pridėtinės vertės pramonė ir paslaugos. Tai yra pagrindinė žemų atlyginimų priežastis. Jei pinigų trūksta, o atlygis priklauso nuo išdirbto laiko, ar pasiekto rezultato, patys nenorėtume dirbti trumpiau ir mažiau uždirbti“, – pasakojo I. Genytė-Pikčienė

Visgi, ekonomistė sako, kad tai palaipsniui keičiasi. Štai didžiuosiuose miestuose daugėja įmonių ir specialistų, kurie vis lanksčiau žiūri į dirbtas valandas.

L. Okunevičiūtė Neverauskienė taip pat pabrėžia, kad trumpesnė darbo savaitė reikštų, kad norint išlaikyti tą patį darbo užmokesčio lygį, reiktų dirbti našiau, sugebėti su atliekamomis užduotimis susitvarkyti per daug trumpesnį laiką. Arba dirbti viršvalandžius, siekiant užsitikrinti tą patį atlyginimą.

Visgi, trumpesnės darbo savaitės iniciatyva diegiama ir išbandoma vis daugiau įmonių.

„Krizės laikotarpiu ši priemonė buvo taikoma Skandinavų šalyse, ypač tam tikromis tikslinėmis grupėmis (moterims, vyresnio amžiaus gyventojams). Nyderlanduose, Danijoje, Švedijoje tai įprasta praktika, derinant darbo ir šeimos įsipareigojimus“, – informavo L. Okunevičiūtė-Neverauskienė.

REKLAMA

Ko reikia, kad dirbtumėme mažiau?

Pasak ekonomistės I. Genytės-Pikčienės, tam, kad galėtume dirbti mažiau, reikia uždirbti daugiau.

„Kai pajamos pasiekia tam tikrą lygį, žmogus gali rinktis: įsivelti į turto, pinigų turėjimo lenktynes, ar susitaikyti su visus bazinius poreikius patenkinančiomis pajamomis ir ieškoti sveikesnio darbo ir laisvalaikio balanso.

Tiek vienu, tiek kitu atveju būtinos rimtos investicijos į save, tinkamas išsilavinimas ir t.t. Panašiai ir valstybės lygmenyje, kai tapsime turtingų piliečių turtinga šalimi, turėsime tokią prabangą rinktis. Kol kas dar vis nuo elitinių valstybių stipriai atsiliekame“, – kalbėjo analitikė.

Panašiai mano ir L. Okunevičiūtė-Neverauskienė.

„Turime užtikrinti atitinkamą žmonių gerovės lygį, efektyviai paskirstant resursus, ir išsprendžiant klausimą, kaip per 4 darbo savaitę užtikrinti efektyvų ir produktų žmonių darbą.

Šiam aspektui turi įtakos ne vienas skirtingo lygmens veiksnys – susijęs tiek su įmonės lygio technologiniais, įmonės, vadovo organizaciniais ir kitais sprendimais. Taip pat su darbuotojo asmeninėmis savybėmis, motyvaciniais aspektais bei makro lygio valstybės sprendimais“, – minėjo ekspertė.

Dvejotina ekonominė nauda

I. Genytė-Pikčienė pabrėžė, kad Lietuva yra vis dar besivejanti ES vidurkį šalis, tad tokie darbo laiko apribojimai būtų rimtas pagalys į Lietuvos ekonomikos ratus.

REKLAMA

„Eksportuojantis ir tarptautinėse gamybos grandinėse dalyvaujantis vietos verslas nuolat atrodys prasčiau už kitose šalyse esančius konkurentus dėl šio rimto gamybos apimčių ribojimo. Tai mažintų mūsų patrauklumą pritraukiant tiesiogines užsienio investicijas, nes verslui tai rimtas trūkumas“, – 4 darbo dienų savaitės poveikį Lietuvos ekonomikai apibrėžė ekonomistė.

Tačiau žvelgiant iš darbdavio ir darbuotojo santykių perspektyvos, pasak L. Okunevičiūtės Neverauskienės, darbo lankstumas šiuolaikiniam darbo rinkos dalyviui yra labai svarbus.

„Lankstesnės darbo valandos ir sąlygos gali būti vieni iš prioritetinių klausimų didinant darbo vietos patrauklumą ir naudingais darbuotojui, tačiau tai neturi būti tapatinama su darbo savaitės trumpinimu“, – teigė profesorė.

2019-ųjų prognozė

Deja, tačiau pasak profesorės, Lietuvoje 4 darbo dienų savaitė 2019 metais – nerealus sumanymas.

„Galbūt per 5-7 metus, harmonizavus teisinę bazę, mokestinę sistemą, suformavus atitinkamą darbo kultūrą bei įgyvendinus kitas sistemines priemones galėtume pereiti prie šio modelio“, – patikino ji.

Jai paantrina ir Lietuvos pramonės profesinių sąjungų federacijos pirmininko pavaduotoja Jurga Subačiūtė-Žemaitienė.

REKLAMA

„Masinio 4 darbo dienų reiškinio 2019 m. tikrai nebus, bet tokių įmonių daugės. Šiai dienai sunku įsivaizduoti pramonės įmones dirbančias tokiu rėžimu, nes daugelyje jų veikla yra nepertraukiama.

Tačiau ketvirtoji pramonės revoliucija, t. y. skaitmenizacija ir robotizacija artimoje ateityje įtakos didžiulius pokyčius darbo rinkoje ir neišvengiamai turėsime prie to prisitaikyti“, – prognozavo J. Subačiūtė-Žemaitienė.

......
2019-01-05 11:47:33
Kokie debilai gali nenoreti mažiau dirbti? Kur čia apklausos rezultatai gal blet darbdavius ne darbininkus klausinejot!!!!
Atsakyti
Patogiausias būdas sužinoti daugiau - sekti naujienas mūsų „Facebook“ paskyroje!
[email protected]

Naujienų portalo tv3.lt informaciją atgaminti visuomenės informavimo priemonėse bei interneto tinklalapiuose be raštiško UAB All Media Lithuania sutikimo draudžiama.

RIMAS 2019-01-06 13:21:39
Pranešti apie netinkamą komentarą
0
Gal jie kokie gluši, kam tos apklausos dirbdami penkias dienas žmoės galo su galu nesuduria ir bėga iš lietuvos,apie keturias nei kalbos negali būt rask tu toki darbdavi kuris už mažiau darbo mokėtu daugiau,jie serga godlige todėl zmonės ir bėga iš čia nuo jų kuo toliau.    ATSAKYTI
Ha 2019-01-05 19:03:45
Pranešti apie netinkamą komentarą
0
Man sveikata svarbesne negu vergavimas uz suda   ATSAKYTI
Romad 2019-01-05 15:14:19
Pranešti apie netinkamą komentarą
0
Dirbi neturi laiko nedirbi neturi pinigu ir taip blogai ir taip negerai.   ATSAKYTI
ot ekspertė 2019-01-05 14:34:33
Pranešti apie netinkamą komentarą
0
Ekspertė dirba banke konvejerine sistema, kur vienas kitam stumdo darbą nuo stalo ant stalo. padirbtų prie konvejerio dvyliką valandų, žinotų, kiek žmogui lieka jėgų darbo pabaigoje, taigi našumas smarkiai sumažėja dėl fizinio nuovargio. Deja, ekspertėms to niekada nesuprasti, jos juk profesorės, nesvarbu, kad nė šūdo neišmano.    ATSAKYTI
Arunce 2019-01-05 13:18:48
Pranešti apie netinkamą komentarą
0
Geriausia būtų visai nedirbti,bet kadangi šitas materialus pasaulis taip dir btinai sukurtas vergauti,kito pasirinkimo neturim....gal po smerties pailsesim....!!!
   ATSAKYTI
Algirdas 2019-01-05 13:18:10
Pranešti apie netinkamą komentarą
-1
AS TAI GALVOJU UZTENKA IR 2 DIENU POILSIO.NES VISVIEN PER TAS DIENAS DAUGUMAS VARTOJA ALKOGOLI TAI DAUGUMAS ISVIS PRASIGERS.O DEL VERSLININKU TAI DAUGUMAS GODUS ,SAU PRISKAICIUO
JA DYDZIAUSIUS ATLYGINIMUS.O DEL DARBININKU JIE SKAITO KAD PAS MUS LYKO VIEN NEPROFESIONALAI TIK JIE ISVYKE SVETUR GAUNA KAIP IR VISI,O PAS MUS SPYGA.CIA TOKS POZIURYS I DARBO ZMOGU.   ATSAKYTI
talentas 2019-01-05 12:57:27
Pranešti apie netinkamą komentarą
-3
6 darbo dienos butu pats tas:D kuo daugiau dirbs tuo maziau nesamoniu snekes :)    ATSAKYTI
apklausa 2019-01-05 12:41:11
Pranešti apie netinkamą komentarą
-1
kaip visuomet is oro.....Kiek is mano aplinkos zinau,visi butu tik uz 4 darbo dienu savaite.   ATSAKYTI
...... 2019-01-05 11:47:33
Pranešti apie netinkamą komentarą
0
Kokie debilai gali nenoreti mažiau dirbti? Kur čia apklausos rezultatai gal blet darbdavius ne darbininkus klausinejot!!!!   ATSAKYTI
Paprastas 2019-01-05 13:00:03
Pranešti apie netinkamą komentarą
-1
Galit ir dabar mažiau valandų dirbti ,mažiau mokės ,darbo stažo pilnų metų nebus ,ligonių kasoms damokėti iš savo kišenės reiks,darbdavis ieškos kito darbuotojo vietoj taves ir t.t.  
dejas 2019-01-05 11:19:02
Pranešti apie netinkamą komentarą
0
cia tas pats butu - alga reikalinga ne visiems   ATSAKYTI
GAUK NEMOKAMĄ tv3.lt NAUJIENLAIŠKĮ Į SAVO PAŠTO DĖŽUTĘ:
UŽSISAKYTI

Top Video

Šimtmečių radybos Vilniuje – paaiškėjo ir pikantiškos detalės
DABAR RODOMA
Šimtmečių radybos Vilniuje – paaiškėjo ir pikantiškos detalės
DABAR RODOMA
Valdas Adamkus žmonėms siunčia svarbią žinią
DABAR RODOMA
Naujausi kandidatų į prezidentus reitingai: užvirė žūtbūtinė kova
DABAR RODOMA
LFF burtų traukimas virto sensacija: aistras kurstė pusnuogė mergina
DABAR RODOMA
Šiurpus momentas: Lekavičius aikštę paliko kraujuojančiu veidu
DABAR RODOMA
Kaimynai ir pareigūnai prabilo apie „Iki" užpuoliką
DABAR RODOMA
Greitas ir lengvas velykinis desertas: pavyks kiekvienam
DABAR RODOMA
Viskas, ką reikia žinoti apie velykines gėlių kompozicijas
DABAR RODOMA
Sausas ir šaltas oras trukdo pradėti sėją
DABAR RODOMA
Šaro techninė Stambule. Ar „Žalgirio“ strategas pasikarščiavo be reikalo?
REKLAMA
REKLAMA

TELEVIZIJA

×

Pranešti klaidą

SIŲSTI
Į viršų