Įmonių grupė „KG Group“ grynindama paukštininkystės verslų valdymą skiria naujus vadovus: nuo šių metų rugsėjo 1 d. „KG Group“ paukštininkystės vykdomojo direktoriaus pareigas pradeda eiti Mindaugas Jukna, prieš tai vadovavęs AB Kaišiadorių paukštynas. Kaišiadorių paukštyno generaliniu direktoriumi paskirtas Mantas Rudaitis, iki šiol dirbęs „KG Group“ paukštininkystės verslo Ekonominės analizės tarnybos vadovu.
Pasak įmonių grupės vadovo Tautvydo Barščio, pagrindinė šių metų „KG Group“ investicijų kryptis – paukštynų plėtra.
„Atnaujindami vadovų komandą siekiame tobulinti paukštininkystės verslo valdymą, pasitelkdami organizacijos viduje išugdytų vadovų patirtį ir žinias.“ – teigia T. Barštys.
„KG Group“ paukštininkystės verslo vykdomuoju direktoriumi paskirtas Mindaugas Jukna, prieš tai vadovavęs Kaišiadorių paukštynui. M. Jukna koordinuos Kaišiadorių paukštyno ir Vilniaus paukštyno centralizuotų funkcijų valdymą. „KG Group“ paukštininkystės versle dirba beveik 2400 darbuotojų.
Kaišiadorių paukštyno generaliniu direktoriumi paskirtas Mantas Rudaitis, iki šiol dirbęs „KG Group“ paukštininkystės verslo Ekonominės analizės tarnybos vadovu. M. Rudaitis įmonių grupėje „KG Group“ dirba jau šešerius metus, iš jų trejus – paukštininkystėje. Generaliniu direktoriumi M. Rudaitis tapo laimėjęs vidinį konkursą. Dirbdamas paukštyne M. Rudaitis įdiegė modernius finansinio planavimo bei kontrolės įrankius paukštynuose, o jam vadovaujant Ekonominės analizės tarnybai buvo patobulinta paukštynų ekonominės informacijos sklaidos ir analizės sistema.
Kaišiadorių paukštynas patenka į didžiausių darbdavių regionuose dešimtuką (žurnalo „Veidas“ reitingas pagal „Sodros“ duomenis, 2012 rugpjūtis, Nr.32). Šiuo metu Kaišiadorių paukštyne ir jo dukterinėse įmonėse dirba 1223 darbuotojai.
AB Vilniaus paukštynas generalinis direktorius yra Kęstutis Vanagas, kuris paukštynui vadovauja nuo šių metų kovo 1 d. Šiuo metu Vilniaus paukštyne ir jo dukterinėse įmonėse dirba 1166 darbuotojai.
T. Barštys teigia, kad per pastaruosius trejus metus įmonių grupės „KG Group“ darbuotojų skaičius išaugo beveik penktadaliu.
„Įmonių grupės personalo politika nukreipta į nuolatinį darbuotojų ugdymą, karjerą įmonių grupės viduje, jaunųjų specialistų pritraukimą: daugiau nei pusė įmonėse praktiką atlikusių studentų lieka dirbti „KG Group“ įmonėse. Vertiname gabius ir perspektyvius specialistus, todėl plečiant veiklas ir esant naujai darbo pozicijai galimybė dalyvauti konkurse visų pirma suteikiama vidiniams kandidatams. Šių metų pirmąjį ketvirtį 30 proc. laisvų pozicijų užėmė vidiniai kandidatai,“ – teigia „KG Group“ valdybos pirmininkas.
Įmonių grupėje „KG Group“ darbuotojams ne tik suteikiama galimybė studijuoti ir dalyvauti įvairiuose išoriniuose mokymuose, bet ir įkurta vidinė mokymosi akademija – vystoma Kompetencijų centrų veikla.
2011 m. „Kauno Grūdų“ įmonių grupė pripažinta vienu patraukliausių darbdavių Lietuvoje („CV-Online“ duomenys, paskelbti portale delfi.lt, sausis).
