Pokyčiai laukia įmonių „ID Vilnius“, Vilniaus vystymo kompanija (VVK), „Miesto gijos“, „Grinda“, „Vilniaus viešasis transportas“ (VVT) valdybų, BNS pranešė savivaldybės administracijos direktoriaus Adomas Bužinskas.
Anot jo, savivaldybė siekia išlaikyti kompetencijomis ir nepriklausomumu grįstą valdybų sudarymo modelį.
„Valdybų nariai turi veikti visos įmonės interesais, objektyviai prižiūrėti jos veiklą ir kartu užtikrinti organizacijai reikalingas kompetencijas. (...) Vertinant naująjį reglamentavimą taip pat kyla praktinių klausimų dėl darbuotojų atstovų atrankos kriterijų, jų nepriklausomumo ir galimų interesų konfliktų valdymo“, – komentare BNS teigė A. Bužinskas.
Jis pabrėžė, kad darbuotojų nuomonė įmonės valdyme svarbi, tačiau ją išgirsti galima ir kitais būdais.
„Tai nereiškia, kad darbuotojų nuomonė įmonių valdyme nėra svarbi. Priešingai, darbuotojai turi būti reguliariai įtraukiami svarstant strateginius ir organizacinius pokyčius, o jų pozicija – išgirstama valdybose. Tam gali būti pasitelkiamos darbuotojų tarybos, profesinės sąjungos, konsultacijos ir kiti įtraukimo būdai. Darbuotojų įtraukimas nebūtinai turi reikšti nuolatinę vietą ribotos sudėties valdyboje“, – aiškino A. Bužinskas.
Tuo metu socialinės apsaugos ir darbo ministrė Inga Ruginienė tokį Vilniaus savivaldybės sprendimą pavadino cinišku ir apgailėtinu. Jos manymu, siekiama, kad darbuotojų atstovų valdybose nebūtų dar ketverius metus.
„Kol viešai kalbama apie socialinį dialogą ir darbuotojų įtraukimą, realybėje imamasi manipuliacijų tam, kad darbuotojų atstovų dar ketverius metus nebūtų savivaldybės įmonių valdybose. Specialiai pasirinkama spalio 29-oji – likus vos kelioms dienoms iki naujo teisinio reguliavimo įsigaliojimo. Tikslas akivaizdus: suspėti suformuoti valdybas taip, kad darbuotojų balso jose neatsirastų“, – feisbuke teigė I. Ruginienė.
„Tai yra visiškas socialinio dialogo principų ignoravimas ir didžiulė nepagarba darbuotojams. Darbuotojų balsas nėra nepatogumas, kurį galima apeiti machinacijomis. Jis turi būti girdimas, o ne nuleidžiamas į šiukšliadėžę. TS-LKD( Tėvynės sąjungos-Lietuvos krikščionių demokratams – BNS) atstovaujantys politikai turėtų ne tik kalbėti apie pagarbą darbuotojui, o pagaliau pradėti tai praktikuoti“, – pridūrė ji.
Pirmasis apie savivaldybės sprendimą pranešė LRT portalas.
„ID Vilnius“ valdyba darbą pradėjo 2024 metų kovą, VVK ir „Miesto gijų“ valdybos – 2023 metų vasarą, „Grindos“ ir VVT – 2023 metų gegužę. Visos jos paskirtos ketverių metų kadencijai, jose dirba po 5 žmones.
Šių metų birželį priimtos Darbo kodekso pataisos, kuriomis leidžiama valstybinių ir savivaldybių įmonių valdybose dirbti ir darbuotojų atstovams.
