Frazė, kuri Jus motyvuoja?
Frazė motyvuojanti mane??? Visos frazės motyvuojančios bei skatinančios gyvenimo pasiekimus - teisingos. Manau, kad vadovaujantis šiomis frazėmis galima gyvenime save motyvuoti judėjimui, bet svarbiausia jas ne skaityti, o pagal jas gyventi.
Žmogus autoritetas?
Neturiu vieno idealo, vienas autoritetas papildo kitą.
Jūsų įmonės pavadinimas?
UAB „ JMI"
Kokio amžiaus įkūrėte savo įmonę?
23 m.
Kuo ji užsiima? Papasakokite apie savo verslą.
UAB „JMI" komanda šiuo metu gali Jums ne tik sukurti bei įregistruoti įmonę, tačiau ir toliau sėkmingai vesti Jūsų įmonės buhalterinę apskaitą. Juridinių klausimų drąsiai klauskite Mūsų kvalifikuotų darbuotojų ir visada išgirsite tik teisingą atsakymą! Teisingus verslo sprendimus pateiksime ir telekomunikacijų rinkoje. Bendradarbiaudami su didžiausiu Lietuvoje mobiliojo ryšio operatoriumi suteiksime Jums galimybę pasiekti verslo aukštumas. UAB „JMI" pardavimų atstovai padės išsirinkti ne tik mobiliojo ryšio operatorių, tačiau paruoš projektus Jūsų interneto svetainės sukūrimui.
Kaip gimė idėja imtis šios veiklos? Kodėl būtent ši verslo sritis?
Visada gyvenime norėjau būti naudingas ir savo žiniomis pasidalinti su kitais verslo partneriais, tokių intelektinių žinių apsikeitimų idėja privedė prie to, ką jau turime.
Verslo sritis tiesiog atitiko mūsų idėją - dalintis informacija.
Kiek laiko gyvuojate?
Gyvuojame nuo 2003 m. gruodžio 19 d.
Kas Jus motyvavo imtis nuosavo verslo?
Nuosavo verslo motyvacijos imtis per didelės nebuvo. Žinojau, kad tai sunkus darbas, žinojau, kad reikės „atiduoti" visą save, tačiau niekada nepraradau verslumo, noro bei nepamečiau idėjos.
Ar sulaukėte palaikymo, pritarimo iš šeimos narių, draugų?
Šeimos nariai prieštaravo, tam prieštaravo netgi draugė, o draugai per didelės įtakos neturėjo.
Su tais, kas prieštaravo, praradau kontaktus.
Ar turite verslo partnerių? Ar sulaukėte investitorių paramos?
Investitorių paramos neprašėme, verslo partneriais laikau visus savo klientus.
Kiek darbuotojų dirba pas Jus? Kokie santykiai su samdomais darbuotojais, ar dažnai kyla konfliktų, dėl skirtingai suvokiamos Jūsų verslo vizijos?
Šiuo metu dirba 5 darbuotojai. Taip pat turiu kelis praktikantus. Sunku būtų aprašyti santykius tarp darbuotojų ir vadovo, tam netgi išleidžiamos knygos, kurios viena po kitos teigia, kad vadovas nenorom atsiduria kitoje fronto linijoje. Stengiuosi to išvengti ir vadovaujuosi stiprios komandos principu, kuri turi būti vieninga, darni, vyrauti darbinga atmosfera, bet tuo pačiu komanda turi turėti ir trenerį, kurio nurodymais būtų dirbama tikslingai ir struktūrizuotai.
Dėl verslo vizijos konfliktų nepatiriame.
Ar sunku pradėti nuosavą verslą? Su kokiais sunkumais teko susidurti? Jei anksčiau būtumėte žinojęs su kokiais sunkumais susidursite, ar būtumėte kūręs įmonę?
Nuosavą verslą pradėti pakankamai sunku, kaip ir priimti kitas naujoves. Mūsų gyvenime pradedant verslą viskas keičiasi kardinaliai: darbo aplinka, tave supantys žmonės, prieštaravimų gausa, lėšų stoka ir pan., bet noras įgyvendinti savo idėją bei tikėjimas ja, o vėliau kiekviena maža pergalė užgožia visus sunkumus ir kiekvienas pradedantysis turėtų žinoti, kad sunkumai tampa menkaverčiais. jeigu teisingai mokame džiaugtis kiekviena maža pergale. Tikrai būčiau kūręs įmonę ir tai daryčiau dar, jei turėčiau puikią verslo idėją bei nuovokią komandą.
Koks buvo smagiausias nuotykis darbe?
Nuotykių darbe stengiamės išvengti, turime būti tikslūs kaip laikrodžiai ir dirbti be klaidų ar nutikimų, tiesiog tai lemia pasirinkta sritis.
Ar sunku būti jaunuoju verslininku? Kokia yra sėkmingo verslininko taisyklė, kuria Jūs vadovaujatės?
Jaunas ar senas - verslininkas. Pats žodis pasako, kad nesvarbu, kokio tu amžiaus, kokios skirtingos idėjos tave atvedė, tačiau tu esi verslininkas ir pagrindinė taisyklė, kurios niekada negalima sulaužyti - duoto žodžio laikymasis.
Kaip į Jus žiūri kiti verslininkai, klientai?
Vieni egzaminuoja, kol įsitikina, kad verta pasitikėti, kiti nuo pat pirmų dienų dėl visko klausia patarimų.
Iš kur sėmėtės idėjų?
Idėjų - netikslingas klausimas, turėjau vieną idėją, kurią verslo eigoje išplėtojau.
Kokios asmenybės savybės reikalingos, norint turėti savo verslą?
Įžvalgumas, nuovokumas, greitumas, tikslingas sprendimų priėmimas, ambicingumas, charizmatiškumas ir visos kitos gerosios savybės. Tačiau jas nebūtina turėti, jas galima ir įgyti.
Nuo ko reikia pradėti, norint turėti savo versliuką?
Pradėti nuo dalybos ženklo kartu su žmonėmis, kurie tą idėją palaiko.
Kaip atrodo Jūsų diena?
Diena, o ji būna??? Visada prisimenu tik laiką, kuomet važiuoju į darbą ir iš jo... Viskas per daug greitai praeina, kad įstrigtų...
Kaip įsivaizduojate save po 10 metų?
Dešimties metų planai ir vizijos labai jau plačios ir dabar dar, rodos, neįgyvendinamos, dėl to sunku apibūdinti.
Ką patartumėte jaunimui, kuris nori imtis savo verslo, turi idėjų, bet yra nedrąsūs?
Patarčiau, laikytis savo idėjų ir kuo greičiau susidaryti planus jų įgyvendinimui, nes rinka nemiega.
Ką manote apie Jaunimo verslo klubą?
Čia sutikau bendraminčių bei būsimų verslo partnerių, kolegų ir šaunių žmonių, su kuriais miela dalintis informacija.
Ar Jaunimo verslo klubas padarė įtakos Jūsų asmenybei? Jūsų mąstymui?
Per trumpas laiko tarpas, kad įtaka bei mąstysena būtų pastebimai pasikeitusi.
Ar Jaunimo Verslo klubas yra reikalingas jaunimo tarpe?
Būtinai.
Ką palinkėtumėte skaitytojui?
Mielas, Skaitytojau, pradėki nuo dalybos, tam, kad ateityje galėtum pabaigti daugyba!
