Jus nori atleisti iš darbo? Darbo inspekcija pataria, kokių skubių veiksmų imtis

, Publikuota 2020.11.26 10:37

Jolanta 2021-02-09 22:01:19
Pranešti apie netinkamą komentarą
0
Kitu atveju jei darbdavys galingas komisija pasistengs ne jūsų naudai,deja...   ATSAKYTI
Jolanta 2021-02-09 21:58:42
Pranešti apie netinkamą komentarą
0
Į DGK eikite su advokatu jei turite įrodymus,tada gausite kas priklauso.   ATSAKYTI
Lietuvis 2020-12-03 12:41:45
Pranešti apie netinkamą komentarą
0
Neproblema dabar su darbuotojais pilna ukrainieciu,ciurku uz viena lietuvi geriau pasiims du ukrainiecius ir jie nedejuos,kad sunku,salta ar mazai pinigu... Tuoj dar baltarusiu privaziuos,nu zodziu...   ATSAKYTI
Regina 2020-11-26 16:23:07
Pranešti apie netinkamą komentarą
0
Regina
Darbdavys sudaro tokia situacija, kad verkdamas išeisi iš darbo ir turi paduoti prašyma savo noru, nes visas jėgas per 39 darbo metus atidavei, prašymas dirbti trumpesnes valandas tik pasijuokta , neatsižvelgta, kad infarktas buvo. O iki pensijos 5metai. Tokie mūsų Lietuvoje darbdaviai.   ATSAKYTI
JONAS 2020-11-26 15:47:27
Pranešti apie netinkamą komentarą
0
Nepakeiciamu nera atsirado pigesnė darbo jėga ir niekąs nesamdys savų 30 metu šitas mėšlas vyksta   ATSAKYTI
Gintaras 2020-11-26 12:57:27
Pranešti apie netinkamą komentarą
0
Dabar nereikia dejuoti, kur gauti darbuotojų. Jei teisingai žinau, tai ukrainietį įdarbinęs darbadvys moka tik 30% atlyginimo, žinoma apgyvendinant ir sumokant komunalinius mokesčius. O 70% dengia valstybė. Tai kam laikyti 1 lietuvį, kai gali tris ukrainiečius už tą sumą įdarbinti? Dabar aukso amžius darbdaviams. Tik lietuviams išeitis emigruoti paliekama.    ATSAKYTI
Tomas12 2020-11-26 12:39:05
Pranešti apie netinkamą komentarą
0
Tada nedejuokit kad truksta darbuotoju. Gal pasispauskim , praeis sunkus laikai. Turi zmogu tai ir vertink, bet kur tau. Bus kitu. O ka gausi nezinia. Nevertinam ka turim. O tada prasideda, kur gaut gera darbuotoja.   ATSAKYTI
Tomas12 2020-11-26 12:37:13
Pranešti apie netinkamą komentarą
0
Tada nedejuokit kad truksta darbuotoju. Gal pasispauskim , praeis sunkus laikai. Turi zmogu tai ir vertink, bet kur tau. Bus kitu. O ka gausi nezinia. Nevertinam ka turim. O tada prasideda, kur gaut gera darbuotoja.   ATSAKYTI
Nesvarbu 2020-11-26 10:55:38
Pranešti apie netinkamą komentarą
0
Jei numatyta jus atleisti iš darbo jokios priemonės išlikti nepadės. Ir visai nesvarbu ar tu geras specialistas ar ne. Darbdaviams yra pelninga kad keičiasi darbuotojai. O buvusiam darbuotojui gryzti po kurio laiko taip pat ner šansų    ATSAKYTI
REKLAMA

Video

„TOPsport“ Regionų krepšinio lyga: Tauragės „Tauragė“ – Prienų „CBet-KKSC“
DABAR RODOMA
20:00
„TOPsport“ Regionų krepšinio lyga: Tauragės „Tauragė“ – Prienų „CBet-KKSC“
„TOPsport“ Regionų krepšinio lyga: Tauragės „Tauragė“ – Prienų „CBet-KKSC“
DABAR RODOMA
19:30
galvOK
Žaidimo išskirtinumas – įdomūs, keisti, smagūs, juokingi klausimai, paremti mokslu, ir dar smagesni, visiškai netikėti atsakymai, kuriuos reikia išmąstyti, pasitelkus savo išmonę, fantaziją ir patirtį. Tai – ne žinių patikrinimas, o smagi, praturtinanti patirtis.
DABAR RODOMA
19:30
Karštai su tv3.lt
TV3 žiniasklaidos grupė naujam televizijos sezonui paruošė staigmeną žiūrovams – nuo šiol kiekvieną pirmadienį TV3 eteryje – išskirtinė, karščiausių aktualijų laida „Karštai su tv3.lt”. Tai atvira drąsių pokalbių ir diskusijų laida apie tai, kas mums visiems rūpi, skauda dabar. Kiekvieną pirmadienį – karšta tema, karštos diskusijos argumentų kalba, pagardintos šlakeliu gero humoru.
Į viršų