Vokiečių karinės pramonės gamintoja „Rheinmetall“ ruošiasi atidaryti naujos, kelių šimtų milijonų eurų vertės artilerijos šaudmenų gamyklos duris.
Kaip anksčiau naujienų portalui tv3.lt komentavo projekto dalininkės – valstybės valdomos energetikos grupės „Epso-G“ vadovas Mindaugas Keizeris, gamyklos, turėjusios pradėti veikti dar šiais metais, statybos darbai kiek vėluoja dėl užsitęsusios žiemos.
Nepaisant to, jo teigimu, nauja gamykla Baisogaloje duris turėtų atverti apie 2027 metų vidurį.
Taigi jau dabar intensyviai ieškoma darbuotojų, o darbas siūlomas tiek vadovaujamose, tiek nevadovaujamose pozicijose.
Kokius darbus ir atlygį siūlo „Rheinmetall“
Sprendžiant iš „Rheinmetall“ viešų darbo skelbimų, šiuo metu įmonė ieško gamybos planuotojo, pirkimų vadybininko, elektriko, įrenginių priežiūros techniko, technikos skyriaus komandos vadovo ir saugumo vadovo.
Pastariesiems siūlomas didžiausias atlygis: technikos skyriaus komandos vadovui siūlomas nuo 2 800 iki 3 300 eurų atlygis per mėnesį ir neatskaičius mokesčių.
Saugumo vadovo ieškoma už dar didesnį mėnesinį atlyginimą, kuris siekia nuo 3 700 iki 4 200 eurų, neatskaičius mokesčių.
Tuo metu gamybos planuotojo ieškoma už 2 350–2 711 eurų atlygį per mėnesį, pirkimų vadybininko – už 2 360–2 650 eurų darbo užmokestį, o elektrikui ir įrenginių priežiūros technikui siūlomas atlygis nuo 1 980 iki 2 240 eurų.
Atsako, koks darbo užmokestis šalyje
Valstybės duomenų agentūros (VDA) duomenimis, šių metų pirmąjį ketvirtį vidutinis mėnesinis darbo užmokestis šalyje, neatskaičius mokesčių, sudarė 2 554,2 euro. Viešajame sektoriuje jis siekė 2 694,5 euro, o privačiame – 2 494,2 euro.
Tuo metu atskaičius darbuotojo mokesčius vidutinis darbo užmokestis šalyje sudarė 1 557,4 euro. Viešajame sektoriuje jis siekė 1 630,2 euro, o privačiame – 1 527 eurus.
Vidutinis atlyginimas šalyje pirmąjį ketvirtį labiausiai – 15,5 proc. – išaugo leidybos, transliavimo ir turinio kūrimo bei platinimo veiklose. Taip pat 12,9 proc. augimas pastebėtas elektros, dujų, garo tiekimo ir oro kondicionavimo veiklose.
Vidutinio darbo užmokesčio mažėjimas – 15 proc. – fiksuotas kasybos ir karjerų eksploatavimo veiklose, o 8,9 proc. nuosmukis stebėtas švietimo veiklose.
