teleperformance

Šiame puslapyje rasite informaciją apie gairę pavadinimu „teleperformance“. Visi straipsniai, video, nuotraukos, komentarai patalpinti tv3.lt naujienų portale apie gairę pavadinimu „teleperformance“.

„Teleperformance“ atleidžia 80 darbuotojų

Prancūzijos klientų patirties valdymo paslaugų bendrovės „Teleperformance“ valdoma įmonė Vilniuje „Teleperformance LT“ apie atleidimą įspėjo 80 darbuotojų. Tai bendrovė pranešė Užimtumo tarnybai. Liepą įmonė informavo apie planus dėl mažėjančių klientų projektų apimčių atleisti 30 darbuotojų, tuo metu jų bendrovėje dirbo daugiau nei 700. Šiuo metu, „Sodros“ duomenimis, įmonėje dirba 617 darbuotojų.
2023-10-16

Darbuotojai bus stebimi kompiuterio kameromis: tikrins, ar jie nevalgo, nesinaudoja telefonais

Tūkstančiai darbuotojų viename didžiausių pasaulio skambučių centrų bus stebimi kompiuterio kameromis, siekiant patikrinti, ar dirbdami iš namų pamainos metu jie nevalgo, nesinaudoja mobiliaisiais telefonais, ir nepalieka savo darbo vietos. 34-iose pasaulio valstybėse (taip pat ir Lietuvoje) apie 380 tūkst.
2021-04-10

Prancūzijos įmonė planuoja Lietuvoje pasamdyti iki 500 darbuotojų

Paryžiuje centrinę būstinę turinti klienų patirties valdymo pasaulinė lyderė „Teleperformance“ paskelbė planus iki 2022 metų pasamdyti dar 500 naujų darbuotojų. Savo veiklą Lietuvoje 2015 metais pradėjusioje įmonėje, šiuo metu  dirba apie 150 daugiakalbių specialistų, teigiama pranešime žiniasklaidai.
2021-02-09

Prancūzų „Teleperformance“ atidaro paslaugų centrą Lietuvoje

 Prancūzijos integruotų aptarnavimo paslaugų bendrovė „Teleperformance“ Lietuvoje atidaro centrą, kuriame planuoja sukurti daugiau nei 200 darbo vietų. „Atidžiai analizavome keletą valstybių. Lietuva atkreipė mūsų dėmesį savo talentais, puikiai kalbančiais bent viena užsienio kalba, bei gerai išvystyta telefonijos ir ryšių infrastruktūra“, - „Investuok Lietuvoje“ pranešime spaudai teigė „Teleperformance“ padalinių Lietuvoje ir Šveicarijoje vadovas Emmanuelis (Emanuelis) Plovieras.
2015-10-15
REKLAMA
REKLAMA
Į viršų