Siūloma sutrumpinti darbo laiką dešimčia valandų per savaitę nėščioms moterims nuo 181 nėštumo dienos iki nėštumo ir gimdymo atostogų pradžios, mokant darbuotojai priklausantį vidutinį darbo užmokestį.
Tokią nuostatą Darbo kodekse siūlo įteisinti Seimo nariai "darbiečiai" Vytautas Gapšys ir Mečislovas Zasčiurinskas.
Priėmus šią Seimo posėdžių sekretoriate įregistruotą pataisą, jų teigimu, pagerintume socialines garantijas dirbančioms nėščioms moterims.
Jos prieš nėštumo ir gimdymo atostogas apie 3 savaites dirbtų trumpiau.
Šiuo metu galiojančiame Darbo kodekse dirbančioms nėščioms moterims (prieš nėštumo ir gimdymo atostogas) nenumatytas mažesnis darbo valandų skaičius per savaitę, išsaugant darbo užmokestį. Darbo kodeksas numato 70 kalendorinių dienų nėštumo ir gimdymo atostogas prieš gimdymą.
