REKLAMA

  • tv3.lt antras skaitomiausias lietuvos naujienu portalas

Komentuoti
Nuoroda nukopijuota
DALINTIS

Dažniausiai Lietuvos gyventojai praneša apie diskriminavimą lyties, amžiaus ir negalios pagrindu. Diskriminacija dažniausiai patiriama prekių ir paslaugų teikimo arba darbo vietose.

Dažniausiai Lietuvos gyventojai praneša apie diskriminavimą lyties, amžiaus ir negalios pagrindu. Diskriminacija dažniausiai patiriama prekių ir paslaugų teikimo arba darbo vietose.

REKLAMA

Penktadienį lygių galimybių kontrolierė Agneta Skardžiuvienė Seime savo 2020 metų veiklos ataskaitą bei naujausią atliktų tyrimų dėl galimos diskriminacijos statistiką.

Pernai į Lygių galimybių kontrolieriaus tarnybą dėl patiriamos diskriminacijos dažniausiai kreipėsi moterys.

„Raštu kreipėsi  į tarnybą daugiausiai moterys – beveik 42 proc. Beveik dvigubai daugiau negu vyrų – 28 proc. Juridinių asmenų kreipėsi 27 proc. Yra galimybė kreiptis anonimiškai, tokių buvo 3 proc.“, – Seime penktadienį kalbėjo tarnybos Teisės grupės vadovas Vytis Muliuolis.

Jis atkreipia dėmesį, kad kasmet tarnyba sulaukia vis daugiau kreipimųsi. Pernai tarnyba sulaukė 15 daugiau kreipimųsi nei 2019 metais. Tiesa, tarnyba pastebi, kad gauna vis mažiau skundų, bet vis daugiau prašymų konsultuoti.

REKLAMA
REKLAMA

„Besąlyginis lyderis visais metais nuo 1999 m. išlieka lytis. Dėl lyties gauta 26 proc. visų kreipimųsi raštu. Dėl negalios – antroje vietoje – 13 proc., dėl amžiaus – beveik tiek pat – 12,8 proc.

REKLAMA

Atkreipiame dėmesį, kad beveik 6 proc. kreipimųsi buvo dėl daugialypės diskriminacijos. Tai yra, kai į tarnybą kreipiamasi dviem arba daugiau diskriminavimo pagrindais. Dažniausiai tai yra atvejai, susiję su amžiumi ir lytimi“, – pasakojo V. Muliuolis.

Iš 93 tyrimų, kuriuos tarnyba atliko pernai, nustatyti 37 lygių galimybių pažeidimo atvejai.

„Daugiausiai – 51,4 proc. – pažeidimų nustatyta vartotojų teisių apsaugos srityje. Iš tokių aktualių atvejų tikslinga paminėti, kad egzistuoja problemų asmenų su negalia prieinamumui prie prekių ir paslaugų teikimo vietų. Taip pat diskriminacinės reklamos, kurios vertinamos šioje srityje. Darbo santykių srityje beveik trečdalis – 27 proc. – pažeidimų nustatyta“, – sakė V. Muliuolis.

REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA
REKOMENDUOJAME
rekomenduojame
TOLIAU SKAITYKITE
× Pranešti klaidą
SIŲSTI
Į viršų