Rašyti komentarą...
Nuoroda nukopijuota
× Pranešti klaidą
Žiūrėkite kad jūsų neatleistu iš darbo nes jūs nedirbat visai ,o kitiem dėstote kaip reikia dirbti norit diktatūra įvesti durniai.
Manau visi supranta kad geriau nesirgti ypac jei esi jau virs keturiasdesimt nes nera kam dirbti vietoj taves xiuri kreivai ir per ilgai sergant tuoj gali vietos netekti visada atsiras
kas dirbs naijas jaunas darbuotojas
kas dirbs naijas jaunas darbuotojas
@As
Man trūksta 6 darbuotojų. Atlygis 1700 į rankas. Atsiųsk 6 JAUNUS suvirintojus. Už kiekvieną 300 eu bonusas tau.
Priklausomai nuo susirgimo. Kadaise kai dirbau (LOL), tai mano darbas buvo toks, kad jei nemiręs tai geriau jau atšliaužk į darbą. Ir šliaužiau, ir "su tapkėmis gulėjau" kėdėje ir dirbau.
Reikia mokėti 100procentu už biuleteni ir nieks sirgdamas nedirbs.
@Petras
Pritariu. Pvz. jei pagiringas, tai dar ir pagiriu premija moketi. Zmona uzgrauze del remonto,neini darban ir dar uz medziagas moka. Tada cia butu gera valdzia. Uzsienyje kai sergi moka dvigubai, kad neini darban ir vadovai labai dziugauja tiek mokedami. Lenkijoje taip, Estijoje, Latvijoje,irgi.Tik pedokonservai vis maza is zmogaus stengiasi isplesti sau i kisene.
@Petras
; 100 % tikrai nereikia, nes tuomet bus labai daug sergančių. Manau pakaktų 80 %, šiais laikais, kai nežmoniškai sukilusios kainos ir absurdiški "mokesčiai", tai gal 90 %.
Prirašėt belent ką ir belent kiek. Jokio tolko. Kaip mokesčius mokėti, tai 100 procentų, o kaip išmokas už nedarbingumą, tai 60 procentų. Už tai ir niekas nenori sirgti! Kur teisingumas išmokuose? Jei sąžiningai mokėtumėte išmokas, tai sąžiningai žmonės ir sirgtu. Besmegeniai.
Tai tegu darbdavys moka ne už 2 dienas o pvz 5 dienas. O sodra ne po kelis eurus o nors 80 procentu .už ką mokėt po to mokesčius jei alga 1000 ant popieriaus
Jau darbe pastebi kaip vaikšto susisuke, sloguojnatis ar kostanys nors ir akivaizdžiai serga, bet "bijo?" pripažiti kad segra, o ypač jai tarkim Covid'u ir dar po skiepo, tai tenka dirbti kartu ir laukti kol ateis tavo eilė. Juk pats nepasakysi kad tu sergi (neatliksi mediko funkcijos ir apsiimsi persekiojimu). Tai ką padarė covidas - abėjingumas ir ignoravimas.
@Q
Beraštis klaikus.
O ka daryti pavyzdžiui jei susirgus vienam darbuotojui krūvis tenka kitiems o pavadinimo likusiems rašyti negalima atseit.tai kodel toks išnaudojimas yra
@Gg
Ką turi omeny ,,pavadinimo negalima rašyti,, ? Kokio ,,pavadinimo,, ? Ir ką siūlai ? Sergančiam eiti į darbą, ir jokių atostogų, nes ,,krūviai,, tenka kitiems ? O jei pats (pati) susirgsi tai matyt ,,krūviai,, kitiems neatiteks ?
@Šiaip
Airijoje to nėra jeigu susirgti reiškė susirgti. Ir krūvis lieka tas pats kitiems darbuotojams
REKLAMA
REKLAMA
Sergate, bet vis tiek toliau dirbate? Paaiškino, kada dėl to jus gali atleisti iš darbo