Ar p. Skyrienei Lietuva - tai tik darbdaviai ?! Kitaip suprasti negalima, nes naujos pataisos naudingos tik darbdaviams.

Aš apakus, netikiu tuo, ką perskaičiau. Lietuva lyginasi su kitom šalim, bet tik ne Lietuvai periminėti kitų šalių pavyzdį. Gal įvedus tokias taisykles tuo pačiu tegu prideda punktą, kiek įmonės pelno turi likti imonei, akcininkams ir kiek turi būti išdalinta darbuotojams? Nes Lietuvos darbdaviai mokėdami centus tikisi, kad už tai žmogus dirbs visą parą 7 dienas per savaitę. Iki šiol tai ribojo darbo valandų trukmės įstatymai, bet to nelikus neįsivaizduoju, kas Lietuvoj dėsis. Ir taip Lietuvoje žmonės nelaimingi, o nelaimingi pagrinde būtent dėl finansinės padėties: dirbti reikia daug, o mokami centai. Neįsivaizduoju kas dėsis priėmus tokius įstatymus. Padidės savižudybių skaičiai, išvyks visi kitur...

Kada pagaliau MES LIETUVOS ZMONES iseisime i gatves??? uztenka tyleti, uztenka tik egzistuoti...reikia kovoti , kad ateityje musu vaikams butu lengviau gyventi sioje EURO valstybeje...ar kada nors gyvensime geriau?? Reikia parodyti , kad neesame tik aviu banda....Geda Lietuvos valdziai.....truksta zodziu....nera kitu budu kaip surinkti pinigu i biudzeta? Pritraukit uzsienio investuotoju blt...sukurkit patrauklias darbo salygas...mokekit atlyginimus, o ne pasalpas....

Kada pagaliau MES LIETUVOS ZMONES iseisime i gatves??? uztenka tyleti, uztenka tik egzistuoti...reikia kovoti , kad ateityje musu vaikams butu lengviau gyventi sioje EURO valstybeje...ar kada nors gyvensime geriau?? Reikia parodyti , kad neesame tik aviu banda....Geda Lietuvos valdziai.....truksta zodziu....nera kitu budu kaip surinkti pinigu i biudzeta? Pritraukit uzsienio investuotoju blt...sukurkit patrauklias darbo salygas...mokekit atlyginimus, o ne pasalpas....

didinti socialines pašalpas, mažinant išeitines išmokas....fantastiška parama darbdaviams...nereikia mokėti išeitinės, o atleidus darbuotoją tegu gauna socialinę pašalpą ir darbdaviui ramu.....Pirmiausia, laikas pradėti kalbėti apie darbo kultūrą.....apie darbdavio požiūrį į žmogų....visi pakeitimai Darbo kodekse - tai tiesiog puiki parama darbdaviams....ką noriu, tą darau. Manau, pakeitimų darytojams visai nerūpi darbuotojas. Jiems jis ne žmogus, o šiaip atsitiktinis nereikalingas....juo mažiau Lietuvoje žmonių, tuo geriau juos valdyti...

KODĖL NEĮVDAMAS VALANDINIS MINIMALUS UŽMOKESTIS KAIP YRA DAUGUMOJE ŠALIŲ TADA GALIU DIRBTI IR 70 VAL PER SAVAITĘ NA O UŽ 250 EURU TOKIŲ KVAILIŲ TIKRIAUSIA DARBDAVIAI NELABAI RAS IR VĖL ŽMONĖE PLŪSTELS UŽSIENIN

O gal ir geriau. Kai nereikės mokėti, nereikės ir pyktis. O dabar, kad nemokėti išeitinių yra daromas beprotiškas psichologinis spaudimas (labai dažnai), gal žmogus pats susipras ir išeis. O galiausiai, kai abiejų pusių nervai pakrinka, tai susipyksta taip, kad pradeda drapsytis jau abu purvais, ir svarbiausia, kad ir priežasties nebepamena. O ji būna paprasta "ale tai darbdavys" papraščiausia nebeturi iš ko mokėti.

Ko mes tylime???

Tai parodykim per rinkimus ką mes manome apie naują darbo kodeksą. Akivaizdu, kad partiniai oligarchų klanai neatstovauja Lietuvos žmonių interesų.

Tai parodykim per rinkimus ką mes manome apie naują darbo kodeksą. Akivaizdu, kad partiniai oligarchų klanai neatstovauja Lietuvos žmonių interesų.