• tv3.lt antras skaitomiausias lietuvos naujienu portalas

REKLAMA
Komentuoti
Nuoroda nukopijuota
DALINTIS

Svarstant siūlymą papildomai remti 16-24 metų (vietoj 29 metų dabar) ir vyresnius negu 50 metų (vietoj 45 metų) įsidarbinusius bedarbius, nesiekiama siaurinti šių grupių – jas norima suderinti su bendromis taisyklėmis Europos Sąjungoje, sako Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos atstovė. 

Svarstant siūlymą papildomai remti 16-24 metų (vietoj 29 metų dabar) ir vyresnius negu 50 metų (vietoj 45 metų) įsidarbinusius bedarbius, nesiekiama siaurinti šių grupių – jas norima suderinti su bendromis taisyklėmis Europos Sąjungoje, sako Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos atstovė. 

REKLAMA

„Neturėjome tikslo siaurinti grupes. Turėjome ilgą, daugiau nei metus diskusiją su Konkurencijos taryba, su Europos Komisijos ekspertais. Papildomai remiamų asmenų grupės dalyvauja vienintelėje aktyvios darbo rinkos politikos priemonėje – įdarbinimas subsidijuojant šitoms papildomoms asmenų grupėms – kada darbdavys juos įdarbina, yra mokama subsidija darbo užmokesčiui kompensuoti“, – Seimo Socialinių reikalų ir darbo komitete ketvirtadienį aiškino ministerijos atstovė Milda Kojelienė. 

„Visos kitos priemonės – parama mokymuisi, verslui, judumui nepriklauso nuo to, ar žmogus priklauso papildomai remiamai grupei, ar ne“, – pridūrė ji. 

REKLAMA
REKLAMA

Lietuvos įdarbinimo įmonių asociacijos vadovė Aurelija Maldutytė teigė buvusi nustebinta sprendimo sumažinti remiamų asmenų grupes. 

REKLAMA

„Ar pas mus sumažėjo nedirbančių asmenų skaičius tarp 45 ir 50, pas juos atsirado labai daug potencialo, kad mes jų nutarėme neremti? Lygiai taip pat jaunimas – buvo iki 29 metų, dabar jaunimas bus remiamas iki 24 metų, tai reiškia, kad ir įdarbinant tokius žmones nebus nei galimybės subsidijuoti darbuotojų, ir jokių kitų paskatų“, – klausė A. Maldutytė.

Tuo metu Nacionalinio skurdo mažinimo organizacijų tinklo vadovė Aistė Adomavičienė teigė, kad siūlomas pakeitimas yra racionalus. 

REKLAMA
REKLAMA

„Ką girdime iš žmonių, organizacijų, kurios dirba su bedarbiais, labai sudėtingas amžius yra 55+ įsidarbinti. Jei tokia žema riba, kai remiame 45 metų žmones, tai būdami 59 metų visiškai jokių šansų nebeturime“, – sakė ji.  

Anot M. Kojelienės, Užimtumo įstatymo pakeitimai derinami prie Europos Sąjungos teisės, nes norint taikyti valstybės pagalbos taisykles minėtas grupes reikia priderinti prie bendrosios išimties reglamento, kurį tvirtina Briuselis. 

„Ten aiškiai išdėstyta – nepalankias sąlygas darbo rinkoje turintys asmenys. Visos šitos grupės bendrosios išimties reglamente pakliūva į Užimtumo įstatymą, kad galėtume taikyti valstybės pagalbą. Tai nėra tikslas siaurinti“, – komitete sakė M. Kojelienė. 

REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA
REKOMENDUOJAME
rekomenduojame
TOLIAU SKAITYKITE
× Pranešti klaidą
SIŲSTI
Į viršų