Nerijus Mačiulis. Penkios žemų atlyginimų priežastys

Publikuota 2017.04.12 10:42

6-a priežastis -- bankų savivalė 2017-04-20 11:31:18
Pranešti apie netinkamą komentarą
0
Tegu bankų ekspertai pakalba apie bankų, kurie melžia visus, tiek verslą, tiek piliečius, savivalę. Kodėl Lietuvos piliečiai už kiekvieną pinigų krustelėjimą -- net įnešant pinigus į sąskaitą -- moka duoklę bankams. Jei bankai nesugeba uždirbti pajamų, vykdydami savo tiesioginę funkciją -- pinigų perskolinimą, o tik pinigaujasi, atrodo, ne be valdžios pagalbos -- ko verti jų patarėjai ir ekspertai?   ATSAKYTI
švedų kvailam ekspertui 2017-04-19 12:30:59
Pranešti apie netinkamą komentarą
0
Kas trukdo pakelti auklėms kainas? Samdytojas neturi iš ko. Kas trukdo padidinti atlyginimą pramonės darbuotojui? Verslininkas negali-sužlugtų. Kas trukdo verslininkui pakelti produkto kainas? Darbuotojai neįpirktų. Užburtas ratas. Pons Mačiuli,Kubiliaus vadovėlio eksperte,paaiškink,kodėl Lietuvoje, mažėjant prekių paklausai, kainos kyla,o didėjant darbo jėgos paklausai-atlyginimas nejuda? Kur čia rinkos dėsniai? O gal Lietuva yra anomalioje zonoje,kur viskas atvirkščiai?   ATSAKYTI
Donskis 2017-04-14 08:42:08
Pranešti apie netinkamą komentarą
0
Penkios zemu atlyginimu priezastys: Maciulis, Mauricas, Nauseda, Vasiliauskas ir ju nupirkta ziniasklaida   ATSAKYTI
Benas 2017-04-12 22:35:18
Pranešti apie netinkamą komentarą
0
Gal Mačiulis galėtų plačiau aprašyti kur randasi tos pigios kirpyklos, autoservisai ar dar kokios kitos paslaugų įmonės. Jeigu kas ir yra pigu Lietuvoje tai tik mokslas, ypač aukštasis..   ATSAKYTI
taigis 2017-04-12 19:37:15
Pranešti apie netinkamą komentarą
-1
slepiamas įmonių pelnas? - aišku, ir tai daro stambusis kapitalas, priminsiu, kuklusis Mačiulis nepaminėjo, kad VP pagrindinis akcininkas įmonę(registraciją) iškėlė į trečiąsias šalis, kad nuslėptų mokesčius. O juk iki šiol jie gavo tokias fantastines lengvatas, kokių smulkusis verslas net nesusapnuotų...Taigi čia ir yra tikras, o ne tariamas šešėlis   ATSAKYTI
REKLAMA

TELEVIZIJA

TVPlay
Į viršų