hay group

Šiame puslapyje rasite informaciją apie gairę pavadinimu „hay group“. Visi straipsniai, video, nuotraukos, komentarai patalpinti tv3.lt naujienų portale apie gairę pavadinimu „hay group“.

Kiek kitais metais didės atlyginimai?

Vertinant pastarųjų metų darbo užmokesčio tendencijas Lietuvoje, pastebima, kad didžioji dalis bendrovių didina bazinį darbo užmokestį, tačiau augimo vidurkis nėra didelis – apie 2%, rodo atlyginimų rinkos tyrimas. 2015 m. 82 proc. įmonių Lietuvoje savo darbuotojams didino bazinį atlyginimą, o 2016 m., prognozuojama, jog didins 75 procentais. Šiais metais baziniams atlyginimams pakelti įmonės vidutiniškai skyrė 2,1 proc.
2015-10-25

Jūsų partneris uždirba pakankamai. Gal norėtumėte atgal į šeimą?

Daugiau kaip 61 proc. Lietuvos dirbančių moterų nenorėtų atsidėti tik šeimai ir vaikams, net jei sutuoktinio gaunamos pajamos leistų nedirbti. Tuo pat metu beveik 26 proc. vyrų sutiktų tapti namų šeimininkėmis, jei pragyvenimui užtektų partnerės pajamų. Tokias išvadas pateikia specialistų paieškos portalas cvmarket.lt, atlikęs tyrimą „Atgal į šeimą?“. „Jau nieko nestebina dailiosios lyties atstovės, vadovaujančios stambioms Lietuvos ir tarptautinėms kompanijoms.
2014-10-23

Lietuvoje moterys vadovės uždirba daugiau nei vyrai

Aukščiausio lygio vadovės uždirba vidutiniškai 5 proc. daugiau nei tas pačias pareigas užimantys vyrai, atskleidė tarptautinės žmogiškųjų išteklių konsultacijų bendrovės „Hay Group“ tyrimas. 25 proc. aukščiausio lygio vadovų yra moterys. „Nors per pastaruosius dvejus metus aukščiausio lygio vadovų pareigas užimančių moterų atlyginimų pranašumas sumažėjo nuo 10 proc. iki 5 proc.
2014-03-07

Aušta profesionalų valanda

„Talentai nugalėjo“, - tokią žinią praėjusių metų pabaigoje paskelbė pasaulinės konsultacijų įmonės „Deloitte” padalinys „Bersin”, besispecializuojantis žmogiškųjų išteklių konsultacijų ir tyrimų srityje. Darbuotojų ugdymas įžengia į naują erą. Kyla natūralus klausimas, kiek pasaulinės tendencijos atsispindės Lietuvoje.
2014-01-30

Atlyginimai Lietuvoje vis dar primena nenuspėjamą karuselę

Nors sudėtingiausias sunkmečio laikotarpis praėjo, toli gražu ne visos kompanijos imasi kelti atlyginimus, tiksliau, grąžinti buvusį jų dydį. „Hay Group“ atliktas tyrimas parodė, kad, nepaisant gerėjančių įmonių rezultatų ir didėjančių darbuotojų lūkesčių, šiais metais bazinių atlyginimų biudžetai augo nežymiai – apie 1,7 proc. Beveik trečdalis, 29 proc. įmonių bazinių atlyginimų nekėlė, o kėlusios juos didino ne visiems darbuotojams.
2013-10-10

Lietuvos vadovai darbštūs ir disciplinuoti, bet nelankstūs

Naujausias tarptautinės vadybos ir konsultacijų bendrovės „Hay Group“ tyrimas „Lyderystės stiliai ir organizacijos psichologinis klimatas“ („Styles and Climate“) parodė, kad daugiau nei trečdalis (36 proc.) įmonių vadovų visame pasaulyje savo veikloje taiko vieną lyderystės stilių, o daugiau nei pusė (55 proc.) pasaulio lyderių kuria demotyvuojantį psichologinį klimatą darbe.
2013-04-22

Aukščiausio lygio vadovų lūkesčiai uždirbti daugiau – nepateisinti

Tarptautinės verslo konsultacijų kompanijos „Hay Group“ atliktas Baltijos šalių įmonių aukščiausiojo lygio vadovų atlyginimų tyrimas rodo, kad 2012 m. vadovų baziniai atlyginimai praktiškai neaugo, nors 2011 m. jų atlyginimai kilo vidutiniškai 4,6 procento. 2013 m. įmonės planuoja nežymiai didinti bazinius aukščiausiojo lygio vadovų atlyginimus, prognozuojama, kad jie augs apie 1 procentą.
2013-03-06

Specialistai: atlyginimus reikia didinti, bet ne visiems

Kitąmet atlyginimai augs vidutiniškai 2,5 proc., skelbia tarptautinės vadybos ir konsultacijų bendrovės „Hay Group“ tyrimo rezultatai. Specialistai tikina, kad tokio vangaus padidėjimo dirbantieji nepajusią: infliacijai pasiekus 3 proc., didesnis atlyginimas reikš nepakitusią perkamąją galią, o simbolinis algos didinimas tik laikinas – ketvertą metų mažėjant realiam darbo užmokesčiui, diržų veržimosi sezonas turi baigtis. Tikėtina, kad tai įvyks kartu su geresne situacija Euro zonoje.
2012-09-12

Tyrimas: kukliai didėjančius atlyginimus „prarys“ infliacija

2011–2012 m. atlyginimai daugiausia augo viduriniosios grandies vadovams ir specialistams, mažiausiai – aukščiausiojo lygio vadovams ir jaunesniesiems specialistams bei darbininkiškų profesijų atstovams, rodo  „Hay Group“ atliktas tyrimas. Tyrimo duomenimis, 68 proc. Lietuvos įmonių atlyginimus vidutiniškai kėlė 2,8 proc., 32 proc. įmonių darbininkų atlyginimų nekoregavo.
2012-09-06

Kuris kompanijos vadovas uždirba daugiausiai?

Konsultacinė kompanija „Hay Group“ paskelbė didžiausius atlyginimus gaunančių JAV vadovaujančių darbuotojų reitingą. Vadovautasi 2011 metų gegužės 1 dienos – 2012 metų balandžio 30 dienos laikotarpio duomenimis. Reitingo viršuje, gerokai atitrūkęs nuo kitų, yra Timothy Cookas – „Apple“ kompanijos generalinis direktorius. Jo metinis atlyginimas yra 377,98 mln. dolerių. Antrasis sąraše – „Oracle“ vadovas Lawrence'as Ellisonas (76,01 mln.
2012-05-22
REKLAMA
REKLAMA
Į viršų